Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Ihre Aufgaben:
Für unsere Krankenhausapotheke suchen wir einen Fachbereichsleiter Einkauf (m/w/d) in Vollzeit.
- Sie verantworten die Prozesse des strategischen und operativen Einkaufs der Apotheke
- Sie vertreten die Interessen der Apotheke in der Einkaufskooperation der Prospitalia GmbH
- Sie kooperieren mit dem Zentraleinkauf des Klinikums
- Sie entwickeln das Qualitätsmanagementsystem der Apotheke weiter und setzen die Einhaltung der dort getroffenen Regelungen konsequent durch
- Sie berichten an den Direktor der Apotheke
- Wenn Sie Apotheker/in sind
- nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst teil
- führen Sie Stationsbegehungen durch
- haben Sie die Möglichkeit zur Weiterbildung und können das dort erworbene Wissen auch in die Praxis umsetzen, zum Beispiel durch Teilnahme an Visiten
- nehmen Sie die Stellvertretung der Fachbereichsleiterin Pharmazeutische Logistik wahr.
Wir erwarten:
- Entweder Approbation als Apotheker (m/w/d) bzw. staatliche Erlaubnis zur Ausübung des PTA-Berufs mit Interesse an kaufmännischen Fragestellungen, kaufmännische Zusatzqualifikation wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung
- Oder Kaufmännische Qualifikation mit nachgewiesener Erfahrung im Arzneimittelbereich, zum Beispiel im pharmazeutischen Großhandel oder der Pharmaindustrie
- Herausragende Selbstorganisation und kommunikative Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Office-Software und idealerweise auch SAP R/3
- Hohe Belastbarkeit und Resilienz
Wir bieten:
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte/n Kollegen/innen
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie umfangreihe innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: betriebliche Vereinbarung zu Home-Office, wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Kostenübernahme des Deutschlandtickets
- Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch und für Fragen und Informationen steht Ihnen der Direktor der Apotheke Herr Hennig unter 0711/278-34601 zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.